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DecoMed


Con piu di 25 anni di esperienza nel settore medicale, DECO med esprime oggi il proprio know-how attraverso prodotti di propria ideazione che sorpassano per vocazione lo stato dell’arte e mutano le tecniche chirurgiche.

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DecoMed


Con piu di 25 anni di esperienza nel settore medicale, DECO med esprime oggi il proprio know-how attraverso prodotti di propria ideazione che sorpassano per vocazione lo stato dell’arte e mutano le tecniche chirurgiche.

 
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Su di noi


Su di noi


 

Negli ultimi cinque anni abbiamo cambiato pelle. Il focus nella chirurgia rigenerativa ha fatto confluire in azienda giovani professionisti/e in campo biotecnologico, comunicativo, giuridico, logistico e commerciale.

Un progetto a 360 gradi:

dall’innovazione al/alla paziente.

L’ideazione, lo sviluppo e la realizzazione di nostri devices devono corrispondere a un beneficio ulteriore per il/la paziente. Fosse “solo” la riduzione del dolore.

 
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Storia


Storia


 
  • 1989 Anno di fondazione
  • 1990 Distribuzione Alcon Surgical
  • 1993 Distribuzione Intraplant
  • 1995 Fondazione Intraplant Italia
  • 1997 Distribuzione FII
  • 1997 Distribuzione Tornier
  • 1999 Distribuzione Scient’x
  • 2001 Fondazione Scient’x Italia
  • 2009 Sviluppo settore membrane chirurgiche
  • 2012 Sviluppo Braxon®
  • 2012 Sviluppo Pressfit®
  • 2014 Sviluppo Native®, Egis®, Between®, Equity®
 
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La nostra missione


La nostra missione


Cooperare nell’ambito del healthcare assieme a persone di scienza e coscienza e mettere
al centro del nostro lavoro l’aspettativa del paziente.

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Know-How


Know-How


 

Il nostro know-how è costituito non solo da una rete di relazioni con gli/le attori/attrici del mercato, ma anche e soprattutto da un modello originale di lavoro che ci consente di caratterizzare come unici i nostri dispositivi medici.

 
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Brevetti & Marchi registrati


Brevetti & Marchi registrati


 

Grazie al nostro know-how DECO med è oggi titolare di marchi e brevetti internazionali relativi a innovativi dispositivi medici nel campo della ricostruzione mammaria e della correzione delle fistole anali.

 
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Ricerca & Sviluppo


Ricerca & Sviluppo


 

La competenza nel settore delle biotecnologie, il costante confronto con la letteratura di settore e il contatto quotidiano con KOL sono lo strumento da noi scelto per lo sviluppo di avanzati protocolli chirurgici.

L’attività include anche l’affiancamento agli/alle autori/autrici per la stesura di studi clinici.

Nell’ambito del R&D sviluppiamo corsi di formazione e live surgery per la forza vendita.

 

Distribuzione

DECO med collabora in esclusiva con aziende specializzate del settore in diversi Paesi.

Siamo interessati a entrare in contatto con nuovi partner commerciali per la diffusione dei nostri prodotti laddove non ancora rappresentati.


Politiche e Certificazioni

l sistema di gestione della qualità di DECO med è certificato secondo gli standard ISO 9001 e ISO 13485, sinonimo di eccellenza e miglioramento continuo. L’azienda inoltre adotta la seguente politica per la parità di genere:

I Nostri Obiettivi

  • Garantire pari dignità e pari opportunità a prescindere dal genere e da ogni altra caratteristica personale.

  • Essere riconosciuti come un'azienda inclusiva e responsabile.

  Gli Impegni

  • Promuovere la parità di genere come valore centrale dell’identità aziendale.

  • Creare un ambiente di lavoro aperto in cui la diversità e l’inclusione siano considerate un valore.

  • Garantire equità di trattamento economico e pari opportunità.

  • Supportare la genitorialità e la conciliazione vita-lavoro.

  • Supportare l’empowerment femminile.

  • Promuovere un linguaggio neutro, inclusivo e rispettoso delle differenze di genere.

    Non tollerare, prevenire e contrastare ogni forma di molestia sul lavoro.

    Le Linee di Azione

  • Applicare un sistema di gestione per la parità di genere conforme alla prassi di riferimento UNI/PdR 125:2022.

  • Attuare gli impegni della parità di genere mediante politiche documentate di gestione del personale, delle carriere e di comunicazione.

  • Pianificare le attività e le risorse per il raggiungimento degli obiettivi della parità di genere.

  • Misurare i risultati mediante indicatori di prestazione.

 

06.12.2024 Giovanni Bertoli - Presidente del Consiglio di amministrazione